De Sluis Groep - groenbeheer, groeps- en individuele detacheringen

Individuele detachering

Openstaande vacatures of ondersteunende werkzaamheden die (nog) niet worden uitgevoerd?

De Sluis Groep zoekt in overleg met u de medewerker die past bij de aangeboden functie.

De gedetacheerde medewerker blijft echter bij De Sluis Groep in dienst en De Sluis Groep blijft de medewerker ondersteunen. De werktijden en duur van het contract worden in onderling overleg afgestemd.

Bedrijfsrisico? Niet dus!
De Sluis Groep zorgt ook voor eventuele aanpassingen op de werkplek. Het kan zijn dat een medewerker een lager productieniveau heeft. Daarbij is dan soms ook meer begeleiding nodig. Of is er een grotere kans op arbeidsongeschiktheid dan men gewend is. Geen nood. Deze risico’s neemt De Sluis Groep van de werkgever over.

De voordelen op een rij:

• aantrekkelijke tarieven op maat, afhankelijk van capaciteit en vaardigheden
• alle voordelen van vast personeel, zonder de daarbij horende risico’s of administratieve verplichtingen
• geen bemiddelingsfee of wervings- en selectiekosten
• geen risico bij langdurige ziekte
• ondersteuning vanuit De Sluis Groep
• aantrekkelijke subsidiemogelijkheden voor bijvoorbeeld aanpassingen op de werkplek
• medewerkers hebben een terugkeergarantie bij onze organisatie
• maatschappelijke betrokkenheid krijgt concreet vorm

Van iedere medewerker, die gedetacheerd kan worden, is een CV beschikbaar.

Om een eerste indruk te krijgen van de te detacheren kandidaten, die De Sluis Groep op dit moment in ‘portefeuille´ heeft, kunt u de visitekaartjes bekijken.

Voor meer informatie over de mogelijkheden, regelingen, kandidaten, specifieke vragen of wensen kunt u contact opnemen met één van onderstaande medewerkers: